Wie wird KI Jobs verändern und neue schaffen?

Künstliche Intelligenz (KI) wird die Arbeitswelt erheblich verändern, indem sie bestehende Jobs transformiert, einige Aufgaben automatisiert und gleichzeitig neue Berufe und Beschäftigungsmöglichkeiten schafft. Die Auswirkungen hängen von der Branche, dem Qualifikationsniveau und der Art der Aufgaben ab. Hier sind einige zentrale Aspekte, wie KI die Arbeitswelt beeinflussen wird:

1. Automatisierung und Transformation bestehender Jobs

KI wird vor allem Routine- und sich wiederholende Aufgaben automatisieren, was in vielen Berufen zu Veränderungen führen wird:

• Routineaufgaben: Tätigkeiten wie Datenverarbeitung, Buchhaltung, Kundensupport (Chatbots), einfache Analysen oder die Verwaltung von Dokumenten können automatisiert werden. Dies führt dazu, dass Arbeitsplätze, die überwiegend solche Aufgaben umfassen, reduziert oder stark verändert werden.
• Assistenzsysteme: In Berufen wie Ingenieurwesen, Medizin oder Recht wird KI als Assistenzsystem eingesetzt, das Fachkräften hilft, schneller Entscheidungen zu treffen oder komplexe Daten zu analysieren. Hier werden Tätigkeiten durch KI unterstützt, aber nicht vollständig ersetzt.
• Produktivitätssteigerung: Arbeitnehmer können sich durch die Automatisierung einfacher Aufgaben auf anspruchsvollere und kreativere Tätigkeiten konzentrieren, was zu einer Steigerung der Effizienz und Produktivität führt.

2. Entstehung neuer Berufe und Arbeitsfelder

Mit der Einführung von KI entstehen neue Arbeitsplätze, insbesondere in Bereichen, die direkte oder indirekte Berührungspunkte mit der Technologie haben:

• Entwicklung und Wartung von KI-Systemen: Es wird einen erhöhten Bedarf an Fachkräften geben, die KI-Anwendungen entwickeln, trainieren, implementieren und überwachen. Das umfasst Berufe wie KI-Ingenieure, Datenwissenschaftler, Algorithmusentwickler und Experten für maschinelles Lernen.
• Datenaufbereitung und Management: KI-Systeme benötigen hochwertige Daten, um effektiv zu arbeiten. Neue Berufe entstehen in der Datenerfassung, -bereinigung und -verwaltung sowie im Aufbau von Datenarchitekturen.
• KI-Ethik und -Regulierung: Mit zunehmender Verbreitung von KI wird es auch ein stärkeres Bedürfnis nach Experten geben, die sich mit den ethischen, rechtlichen und sozialen Auswirkungen von KI beschäftigen. Dies umfasst Berufe in der KI-Ethik, Compliance und dem regulatorischen Management.
• Kreative Tätigkeiten: Generative KI ermöglicht es, neue kreative Produkte in Bereichen wie Kunst, Marketing, Musik oder Textproduktion zu entwickeln. Dies führt zur Entstehung von neuen kreativen Berufen, die KI als Werkzeug nutzen, um innovative Inhalte zu erstellen.

3. Anpassung bestehender Arbeitsplätze und neue Fähigkeiten

Viele bestehende Arbeitsplätze werden sich durch den Einsatz von KI verändern, und Arbeitnehmer müssen neue Fähigkeiten erlernen, um in der veränderten Arbeitswelt erfolgreich zu sein:

• Digitale Kompetenzen: Beschäftigte müssen verstärkt digitale und technologische Kenntnisse erwerben, um mit KI-Systemen zu interagieren, ihre Arbeit zu optimieren und Automatisierungstechnologien sinnvoll zu nutzen.
• Komplexe Problemlösung und Kreativität: Tätigkeiten, die menschliches Urteilsvermögen, Kreativität, Empathie und zwischenmenschliche Interaktion erfordern, sind weniger anfällig für Automatisierung. Daher werden in Zukunft Fähigkeiten wie kritisches Denken, Kreativität und emotionale Intelligenz zunehmend an Bedeutung gewinnen.
• Flexibilität und lebenslanges Lernen: Da sich Technologien und Arbeitsanforderungen durch KI rasch verändern, wird die Fähigkeit, sich kontinuierlich weiterzubilden und anzupassen, entscheidend sein. Neue Ausbildungs- und Umschulungsprogramme werden notwendig, um Arbeitnehmer auf die Anforderungen einer KI-gesteuerten Wirtschaft vorzubereiten.

4. Veränderung von Branchenlandschaften

Der Einfluss von KI variiert je nach Branche:

• Produktion und Logistik: Diese Bereiche werden durch Automatisierung und den Einsatz von KI-gesteuerten Robotern stark verändert. Routineaufgaben wie Lagerverwaltung, Qualitätskontrollen oder Transportabläufe könnten durch KI-gesteuerte Systeme effizienter gestaltet werden.
• Dienstleistungssektor: KI wird vor allem im Kundensupport (Chatbots, virtuelle Assistenten), Finanzdienstleistungen (automatisierte Beratung, Kreditwürdigkeitsprüfung) und der Gesundheitsversorgung (KI-gestützte Diagnose, Verwaltung von Patientendaten) eingesetzt. Dies wird zu einer Transformation der Art und Weise führen, wie Dienstleistungen erbracht werden.
• Forschung und Entwicklung: In F&E wird KI eine Schlüsselrolle spielen, indem sie die Entdeckung neuer Produkte, Medikamente oder Materialien beschleunigt. Hier wird der Bedarf an hochqualifizierten Arbeitskräften in Bereichen wie Biotechnologie, Pharmazie oder Ingenieurwissenschaften steigen.

5. Herausforderungen und Risiken

Trotz der vielen Vorteile durch KI gibt es auch Herausforderungen:

• Jobverluste: Insbesondere in Berufen, die stark von Routineaufgaben geprägt sind (z. B. einfache administrative Tätigkeiten, Fabrikarbeit), besteht das Risiko von Arbeitsplatzverlusten. Dies erfordert soziale Anpassungsmaßnahmen, z. B. Umschulungsprogramme und soziale Sicherungsmechanismen.
• Ungleichheit auf dem Arbeitsmarkt: Die digitale Kluft könnte sich vertiefen, da gut ausgebildete Fachkräfte von der neuen Arbeitswelt profitieren, während weniger qualifizierte Arbeitnehmer stärker gefährdet sind, ihre Arbeit zu verlieren.
• Ethische Fragen: Der Einsatz von KI wirft auch ethische Fragen auf, z. B. in Bezug auf Datenschutz, Diskriminierung durch Algorithmen oder die Kontrolle über automatisierte Entscheidungsprozesse.

Fazit

KI wird tiefgreifende Veränderungen in der Arbeitswelt bewirken. Während sie Routineaufgaben automatisiert und einige Arbeitsplätze überflüssig macht, schafft sie zugleich neue Beschäftigungsmöglichkeiten, vor allem in technologieorientierten, kreativen und stark spezialisierten Berufen. Eine entscheidende Rolle wird die Fähigkeit spielen, sich an neue Technologien anzupassen und sich kontinuierlich weiterzubilden, um die Chancen der KI bestmöglich zu nutzen.

Spannende Experten zum Thema Künstliche Intelligenz:

Marco Gercke

Cybersecurity Experte

Sascha Lobo

Autor, Blogger, Internet-Unternehmer und Strategieberater

Christian Baudis

Digitalunternehmer, Futurist, ehemaliger Google Deutschland-Chef